Η προϋπηρεσία των αναπληρωτών εκπαιδευτικών σε δυσπρόσιτα σχολεία μοριοδοτείται στο διπλάσιο, προσφέροντας 2 μόρια ανά μήνα απασχόλησης αντί για 1 μόριο που ισχύει για τα υπόλοιπα σχολεία της δημόσιας εκπαίδευσης.
Η ρύθμιση αυτή, η οποία εφαρμόζεται με βάση τις νέες προκηρύξεις του ΑΣΕΠ 1ΓΕ/2026 και 2ΓΕ/2026, αποτελεί το ισχυρότερο κίνητρο για τους υποψήφιους εκπαιδευτικούς που επιλέγουν να υπηρετήσουν σε απομακρυσμένες ή νησιωτικές περιοχές της χώρας.
Τα κριτήρια για την επιπλέον βαθμολόγηση
Ο διπλασιασμός των μορίων δεν γίνεται αυθαίρετα, αλλά βασίζεται σε συγκεκριμένα γεωγραφικά και λειτουργικά κριτήρια που καθορίζει το Υπουργείο Παιδείας.
- Κατηγοριοποίηση σχολείων: Ως δυσπρόσιτες σχολικές μονάδες Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης ορίζονται όσες ανήκουν στις κατηγορίες Ι, ΙΑ, ΙΒ και ΙΓ.
- Υπολογισμός ανά μήνα: Η προϋπηρεσία στα σχολεία αυτά προσμετράται με 2 μόρια για κάθε πλήρη μήνα πραγματικής εκπαιδευτικής υπηρεσίας.
- Ανώτατο όριο: Η μοριοδότηση από την προϋπηρεσία (συνολικά, σε δυσπρόσιτα και μη σχολεία) δεν μπορεί να υπερβεί το γενικό πλαφόν που ορίζει ο νόμος για τους πίνακες κατάταξης.
Η σύγκριση της μοριοδότησης προϋπηρεσίας
Για να γίνει απόλυτα κατανοητό το πλεονέκτημα που προσφέρει η υπηρεσία σε αυτές τις περιοχές, δείτε στον παρακάτω πίνακα πώς υπολογίζεται η προϋπηρεσία ανάλογα με τον τύπο της σχολικής μονάδας.
| Τύπος σχολικής μονάδας | Μόρια ανά μήνα | Μόρια ανά σχολικό έτος (10 μήνες) |
| Δυσπρόσιτα σχολεία (Κατηγορίες Ι, ΙΑ, ΙΒ, ΙΓ) | 2 μόρια | 20 μόρια |
| Σχολεία Ψηφιακού Φροντιστηρίου | 1,5 μόριο | 15 μόρια |
| Τρίμηνες συμβάσεις (ανάλογα με την περιοχή) | 1,5 έως 3 μόρια | Ανάλογα με τη διάρκεια |
| Λοιπά δημόσια σχολεία | 1 μόριο | 10 μόρια |
| Ιδιωτικά σχολεία | 0,9 μόρια | 9 μόρια |
Τι πρέπει να προσέξετε κατά την αίτηση
Η σωστή καταγραφή και επίκληση της προϋπηρεσίας στο ΟΠΣΥΔ και στο Μητρώο του ΑΣΕΠ απαιτεί προσοχή σε συγκεκριμένα σημεία:
- Διασταύρωση στοιχείων: Η προϋπηρεσία σας στα δυσπρόσιτα σχολεία καταχωρίζεται αυτόματα από τις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης στο ΟΠΣΥΔ. Οφείλετε όμως να ελέγξετε την ορθότητα των στοιχείων πριν την οριστική υποβολή.
- Πραγματική υπηρεσία: Μοριοδοτείται μόνο η πραγματική παροχή υπηρεσίας. Αν υπάρξουν διαστήματα αδειών χωρίς αποδοχές, αυτά αφαιρούνται από τον συνολικό χρόνο.
- Συντάξιμα χρόνια: Εκτός από τη μοριοδότηση στον ΑΣΕΠ, η υπηρεσία στα δυσπρόσιτα προσμετράται κανονικά για τη συνταξιοδοτική και μισθολογική εξέλιξη του εκπαιδευτικού.
Συχνές ερωτήσεις
Διπλασιάζονται τα μόρια των τριμήνων συμβάσεων αν είναι σε δυσπρόσιτα;
Όχι. Οι τρίμηνες συμβάσεις έχουν το δικό τους ειδικό καθεστώς μοριοδότησης (1,5 ή 3 μόρια ανά μήνα) και δεν εφαρμόζεται σε αυτές ο διπλασιασμός των δυσπρόσιτων, εκτός αν ορίζεται ρητά διαφορετικά στην ειδική πρόσκληση.
Τι ισχύει για τους εκπαιδευτικούς ειδικής αγωγής;
Οι αναπληρωτές εκπαιδευτικοί ειδικής αγωγής που υπηρετούν σε δυσπρόσιτες σχολικές μονάδες λαμβάνουν κανονικά τη διπλάσια μοριοδότηση (2 μόρια ανά μήνα), ακριβώς όπως και οι συνάδελφοί τους της γενικής εκπαίδευσης.
Μπορώ να διεκδικήσω αναδρομικά μόρια δυσπροσίτων;
Η διπλή μοριοδότηση ισχύει για το διάστημα που η σχολική μονάδα ήταν επίσημα χαρακτηρισμένη ως δυσπρόσιτη. Αν ένα σχολείο αποχαρακτηριστεί, η προϋπηρεσία που αποκτήθηκε πριν την αλλαγή διατηρείται στο διπλάσιο, αλλά η νέα υπηρεσία υπολογίζεται με τα κανονικά μόρια.
