Οι διαδικασίες για την ενίσχυση της Εθνικής Αρχής Ανώτατης Εκπαίδευσης (ΕΘΑΑΕ) με νέο επιστημονικό και διοικητικό προσωπικό βρίσκονται σε πλήρη εξέλιξη μέσω του ΑΣΕΠ, καθώς η Αρχή αναζητά στελέχη πανεπιστημιακής εκπαίδευσης για την κάλυψη καίριων οργανικών θέσεων. Αν διαθέτετε πτυχίο πληροφορικής ή διοικητικού-οικονομικού κλάδου, οι προσλήψεις αυτές αποτελούν την πύλη εισόδου σας σε έναν από τους πιο κρίσιμους ανεξάρτητους φορείς του ελληνικού κράτους.
Οι επιστημονικοί κλάδοι με τη μεγαλύτερη ζήτηση
Οι άξονες γύρω από τους οποίους κινείται η στελέχωση της Αρχής αφορούν αποκλειστικά αποφοίτους Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ), με σκοπό την ψηφιακή και διοικητική υποστήριξη της αξιολόγησης των ελληνικών ΑΕΙ.
- ΠΕ Πληροφορικής (Software / Hardware): Εξειδικευμένοι επιστήμονες για τη διαχείριση των ψηφιακών συστημάτων, των βάσεων δεδομένων και των πλατφορμών αξιολόγησης των πανεπιστημίων.
- ΠΕ Διοικητικού – Οικονομικού: Στελέχη με γνώσεις στη δημόσια διοίκηση, τη διαχείριση πόρων και τις διαδικασίες διασφάλισης ποιότητας της ανώτατης εκπαίδευσης.
- Ανώτατο Συμβούλιο (Ειδικές Θέσεις): Παράλληλα, «τρέχουν» στοχευμένες προσκλήσεις για μέλη του Ανώτατου Συμβουλίου της Αρχής, θέσεις που απευθύνονται σε εν ενεργεία ή αφυπηρετήσαντες καθηγητές πρώτης βαθμίδας από την Ελλάδα και το εξωτερικό.
Τα απαραίτητα δικαιολογητικά για την αίτηση
Η διαδικασία επιλογής γίνεται με το σύστημα των μορίων και τον έλεγχο των τυπικών προσόντων. Για να καταθέσετε έγκυρο φάκελο, θα πρέπει να διαθέτετε συγκεκριμένα έγγραφα ψηφιοποιημένα.
- Αντίγραφο του πτυχίου πανεπιστημιακής εκπαίδευσης (με επίσημη μετάφραση και επικύρωση αν προέρχεται από το εξωτερικό).
- Πιστοποιητικό άριστης ή πολύ καλής γνώσης της αγγλικής γλώσσας, η οποία αποτελεί τυπικό προσόν διορισμού για τη συγκεκριμένη Αρχή.
- Πιστοποιητικό γνώσης χειρισμού Η/Υ (για τις διοικητικές θέσεις).
- Βεβαίωση προϋπηρεσίας από τον e-ΕΦΚΑ ή αντίστοιχα αποδεικτικά, εφόσον διεκδικείτε μόρια εργασιακής εμπειρίας.
Κριτήρια μοριοδότησης και κατανομή θέσεων
Η επιλογή των υποψηφίων βασίζεται στο κλασικό σύστημα κατάταξης του ΑΣΕΠ. Τα κριτήρια και οι διαθέσιμες θέσεις αποτυπώνονται αναλυτικά στον παρακάτω πίνακα:
| Κλάδος / Ειδικότητα | Βασικά κριτήρια επιλογής | Κύρια προσόντα μοριοδότησης |
| ΠΕ Διοικητικού – Οικονομικού | Βαθμός πτυχίου, προϋπηρεσία | Μεταπτυχιακοί τίτλοι στη διοίκηση, δεύτερη ξένη γλώσσα |
| ΠΕ Πληροφορικής | Εξειδίκευση σε λογισμικό ή υλικό | Εμπειρία σε διαχείριση δικτύων και μεγάλων βάσεων δεδομένων |
| Μέλη Ανώτατου Συμβουλίου | Διοικητική εμπειρία σε ΑΕΙ | Ερευνητικό και εκπαιδευτικό έργο σε διεθνές επίπεδο |
Συχνές ερωτήσεις
Πώς γίνεται η υποβολή της αίτησης;
Όλες οι αιτήσεις για το τακτικό προσωπικό υποβάλλονται αποκλειστικά ηλεκτρονικά μέσω της ψηφιακής πύλης του ΑΣΕΠ με τη χρήση των προσωπικών κωδικών Taxisnet. Δεν γίνονται δεκτές αιτήσεις με φυσικό φάκελο στα γραφεία της Αρχής.
Είναι απαραίτητη η εμπειρία στην ανώτατη εκπαίδευση;
Για τις θέσεις του μόνιμου διοικητικού προσωπικού και της πληροφορικής η εμπειρία σε πανεπιστήμια δίνει επιπλέον μόρια, αλλά δεν αποτελεί προϋπόθεση αποκλεισμού. Αντίθετα, για τις θέσεις των μελών του Ανώτατου Συμβουλίου, η προηγούμενη θητεία σε διοικητικές θέσεις ΑΕΙ (όπως πρύτανης, κοσμήτορας κ.λπ.) εκτιμάται αναλόγως.
Υπάρχει ηλικιακό όριο για τους υποψηφίους;
Όχι, για τις θέσεις μόνιμου προσωπικού μέσω ΑΣΕΠ στην ΕΘΑΑΕ ισχύουν τα γενικά όρια του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα. Πρέπει απλώς να έχετε συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας σας και να μην έχετε ξεπεράσει το γενικό όριο συνταξιοδότησης.
