Οι μεγάλες αλυσίδες σούπερ μάρκετ της χώρας προχωρούν στην άμεση κάλυψη 500 εποχικών θέσεων εργασίας ενόψει της καλοκαιρινής περιόδου του 2026, προσφέροντας ευκαιρίες απασχόλησης σε τουριστικές περιοχές και μεγάλα αστικά κέντρα με μισθούς που ξεκινούν από τον εισαγωγικό κατώτατο μισθό και κλιμακώνονται ανάλογα με την ειδικότητα και τα επιδόματα.
Οι προσλήψεις αφορούν κυρίως την ενίσχυση των καταστημάτων σε προορισμούς με αυξημένη τουριστική κίνηση, όπου οι ανάγκες για προσωπικό πολλαπλασιάζονται κατά τους θερινούς μήνες.
Οι περιοχές με τη μεγαλύτερη ζήτηση και οι αμοιβές
Οι θέσεις εργασίας κατανέμονται σε ολόκληρη την επικράτεια, με γεωγραφική έμφαση στα νησιά και τις παραλιακές ζώνες. Οι αμοιβές καθορίζονται με βάση την ισχύουσα νομοθεσία, ενώ ορισμένες αλυσίδες παρέχουν επιπλέον κίνητρα, όπως επιδόματα στέγασης ή κάλυψη εξόδων μετακίνησης για όσους μετακινηθούν εκτός μόνιμης κατοικίας.
| Γεωγραφική Περιοχή | Ειδικότητες σε Ζήτηση | Εκτιμώμενο Εύρος Μικτών Αμοιβών |
| Νησιά Αιγαίου & Ιονίου (Κυκλάδες, Κρήτη, Ρόδος, Κέρκυρα) | Ταμίες, Υπάλληλοι Αποθήκης, Πωλητές Φρέσκων Προϊόντων | 850€ – 1.100€ (ανάλογα με τα extra επιδόματα) |
| Τουριστική Χαλκιδική & Πελοπόννησος | Υπάλληλοι Καταστήματος, Οδηγοί Διανομών, Προσωπικό Καθαριότητας | 850€ – 1.000€ (βάσει προϋπηρεσίας) |
| Αττική & Θεσσαλονίκη (Αστικά κέντρα & προάστια) | Picker Ηλεκτρονικών Παραγγελιών, Ταμίες, Υπάλληλοι Ραφιών | 850€ – 950€ (ανάλογα με το ωράριο) |
Οι βασικές ειδικότητες και τα καθήκοντα
Οι 500 θέσεις εργασίας καλύπτουν διαφορετικά αντικείμενα απασχόλησης εντός των καταστημάτων και των κέντρων διανομής:
- Υπάλληλοι Ταμείου και Εξυπηρέτησης: Υπεύθυνοι για τη συναλλαγή με τους πελάτες και την ορθή λειτουργία του ταμείου.
- Προσωπικό Ραφιών και Αποθήκης (Merchandisers): Ανεφοδιασμός των διαδρόμων, έλεγχος ημερομηνιών λήξης και παραλαβή εμπορευμάτων.
- Πωλητές σε Τμήματα Φρέσκων Προϊόντων: Απασχόληση στους πάγκους κοπής τυριών/αλλαντικών, κρεοπωλείου και μαναβικής.
- Διανομείς και Pickers: Προετοιμασία και παράδοση των παραγγελιών που γίνονται μέσω των ηλεκτρονικών καταστημάτων (e-shop) των αλυσίδων.
Προϋποθέσεις και απαραίτητα προσόντα
Για την κάλυψη των εποχικών αυτών θέσεων, οι αλυσίδες σούπερ μάρκετ αναζητούν υποψηφίους που πληρούν συγκεκριμένα κριτήρια, αν και για τις περισσότερες θέσεις δεν απαιτείται εξειδικευμένη εμπειρία:
- Απολυτήριο Λυκείου: Θεωρείται το ελάχιστο τυπικό προσόν για τις περισσότερες θέσεις εργασίας.
- Επικοινωνιακές δεξιότητες: Ευγένεια και πελατοκεντρική προσέγγιση, ειδικά για τους ρόλους πρώτης γραμμής (ταμεία, πάγκοι).
- Γνώση Ξένης Γλώσσας: Η βασική γνώση αγγλικών είναι απαραίτητη προϋπόθεση αποκλειστικά για τα καταστήματα που βρίσκονται σε τουριστικές ζώνες.
- Πιστοποιητικό Υγείας: Υποχρεωτικό έγγραφο για όσους απασχοληθούν σε τμήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος (χειριστές τροφίμων).
Συχνές ερωτήσεις
Παρέχεται διαμονή για εργασία σε νησιωτικές περιοχές;
Αρκετές μεγάλες αλυσίδες σούπερ μάρκετ, προκειμένου να προσελκύσουν προσωπικό σε δημοφιλή νησιά, προσφέρουν είτε δωρεάν διαμονή σε εταιρικά καταλύματα είτε μηνιαίο επίδομα στέγασης που προστίθεται στον βασικό μισθό. Το προνόμιο αυτό διευκρινίζεται κατά τη φάση της συνέντευξης και αναγράφεται στη σύμβαση εργασίας.
Πώς αμείβεται η εργασία τις Κυριακές, αν το κατάστημα είναι ανοιχτό σε τουριστική ζώνη;
Σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία, η απασχόληση κατά την ημέρα της Κυριακής συνεπάγεται υποχρεωτική προσαύξηση 75% επί του νόμιμου ημερομισθίου. Παράλληλα, ο εργαζόμενος δικαιούται μια ημέρα αναπληρωματικής ανάπαυσης (ρεπό) εντός της επόμενης εβδομάδας.
Μπορώ να κάνη αίτηση αν είμαι φοιτητής και θέλω να δουλέψω μόνο για δύο μήνες;
Ναι, οι εποχικές θέσεις είναι ιδανικές για φοιτητές, καθώς οι συμβάσεις που υπογράφονται είναι ορισμένου χρόνου και καλύπτουν συγκεκριμένο διάστημα της θερινής σεζόν (π.χ. από Ιούνιο έως Σεπτέμβριο). Υπάρχει επίσης η δυνατότητα επιλογής μερικής απασχόλησης (τετράωρα ή εξάωρα) για όσους το επιθυμούν.
