Η δήλωση της τηλεεργασίας στο σύστημα myErgani για τις εταιρείες παροχής συμβουλευτικών υπηρεσιών στρατηγικής είναι υποχρεωτική και πρέπει να πραγματοποιείται πριν από την έναρξη της παροχής εργασίας από απόσταση. Οι επιχειρήσεις του κλάδου οφείλουν να καταχωρίζουν ψηφιακά το συμφωνηθέν καθεστώς τηλεεργασίας (πλήρες, μερικό ή υβριδικό), καθώς και το ακριβές ωράριο και την κάλυψη του κόστους εξοπλισμού των συμβούλων.
Πώς δηλώνεται η τηλεεργασία στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ
Η διαδικασία υποβολής γίνεται ηλεκτρονικά από τον εργοδότη μέσω του εντύπου «Δήλωση Στοιχεία Τηλεεργασίας» στην πλατφόρμα του myErgani.
| Παράμετρος / Στοιχείο | Ισχύον πλαίσιο |
| Χρόνος υποβολής | Πριν την έναρξη εκτέλεσης της τηλεεργασίας |
| Μορφή απασχόλησης | Καταγραφή ως Πλήρης, Μερική ή Περιοδική/Υβριδική (συγκεκριμένες ημέρες) |
| Ωράριο & Διάλειμμα | Ακριβής καθορισμός του ωραρίου εργασίας και του χρόνου αποσύνδεσης |
| Μηνιαία αποζημίωση εξοπλισμού | Υποχρεωτική καταβολή ελάχιστου ποσού για χρήση εξοπλισμού, τηλεπικοινωνιών και θέρμανσης/ρεύματος |
| Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας | Υποχρεωτική σήμανση έναρξης/λήξης βάρδιας μέσω της εφαρμογής myErgani App |
Δικαιώματα εργαζομένων και υποχρεώσεις εταιρειών
Στον τομέα της στρατηγικής συμβουλευτικής, όπου οι μετακινήσεις και η εξ αποστάσεως εργασία είναι συχνές, ισχύουν συγκεκριμένοι κανόνες:
- Δικαίωμα αποσύνδεσης: Ο εργαζόμενος έχει το δικαίωμα να απέχει πλήρως από την παροχή εργασίας (email, κλήσεις) εκτός του δηλωθέντος ωραρίου.
- Παροχή εξοπλισμού: Η εταιρεία υποχρεούται να παρέχει τον απαραίτητο τεχνολογικό εξοπλισμό (laptop, ασφαλές VPN) ή να αποζημιώνει τη χρήση ιδιόκτητου εξοπλισμού.
- Προστασία δεδομένων: Τήρηση των πρωτοκόλλων ασφαλείας (GDPR) για τα εμπιστευτικά δεδομένα των πελατών κατά την εργασία από απόσταση.
- Γνωστοποίηση όρων: Ο εργοδότης οφείλει να παραδώσει στον εργαζόμενο τους εγγράφους όρους της τηλεεργασίας εντός 8 ημερών από την έναρξή της.
Συχνές ερωτήσεις
Τι γίνεται αν ένας σύμβουλος εργάζεται εκτάκτως από το σπίτι ή από το γραφείο του πελάτη;
Κάθε έκτακτη αλλαγή στον τόπο παροχής εργασίας ή στο ωράριο πρέπει να δηλώνεται τροποποιητικά στο myErgani πριν από την έναρξη της βάρδιας, ώστε να αποφευχθούν κυρώσεις σε ενδεχόμενο έλεγχο.
Πώς καταβάλλεται η αποζημίωση τηλεεργασίας;
Η ειδική αποζημίωση για την κάλυψη του κόστους εξοπλισμού, τηλεπικοινωνιών και ρεύματος καταβάλλεται μηνιαίως στον τραπεζικό λογαριασμό του εργαζομένου, είναι αφορολόγητη και δεν υπόκειται σε ασφαλιστικές κρατήσεις.
Ισχύει η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας κατά την τηλεεργασία;
Ναι, οι τηλεεργαζόμενοι υποχρεούνται να σημειώνουν την έναρξη και τη λήξη της εργασίας τους ψηφιακά μέσω της εφαρμογής myErgani, διασφαλίζοντας την καταγραφή του πραγματικού χρόνου απασχόλησης.
